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go-e is a fast-growing company in the field of e-mobility. We have developed from a small start-up into a successful company with locations in Austria and Germany and now sell our products in more than 20 European countries. As a green tech company, environmentally conscious processes are particularly important to us, which is why we place them at the centre of our actions. go-e employees contribute to the good working atmosphere with their personality. Their individuality is a foundation for our joint success. Apply and become a part of our great team!

Büroassistent:in (m/w/d)

Location
Graz
Department
Other
Job type
Part-time

Bei go-e verfolgen wir seit Beginn an mit viel Leidenschaft und Kraft die Entwicklung unserer Vision. Wir bewegen uns auf einem Gebiet, das von Aufbruch und Wachstum geprägt ist und viel Eigenverantwortung und kreative Lösungsfindung verlangt. Auf unserer Reise in Richtung Energiewende ist die Mischung aus Innovation und Sicherheit, Regionalität und Internationalität, Selbstverwirklichung und Professionalität der ideale Treibstoff für unser gemeinsames Wachstum. Werden Teil des Teams, das die Zukunft innovativer Ladelösungen für die E-Mobilität gestaltet!

Wir suchen einen innovativen und motivierten Büroassistent:in in unserem Forschungs- und Entwicklungslabor in Graz.

Dein Aufgabengebiet

  1. Verantwortung für den reibungslosen Betrieb des Grazer F&E Büros 
  2. Verwaltung und Bestellung von Büromaterial und -ausstattung
  3. Überblick aller Betriebsmittel und laufenden Inventur
  4. Verwaltung von Dienstleistungen, Wartung und Buchungen
  5. Bearbeitung der externen Kommunikation, Post und Lieferungen
  6. Unterstützung bei Organisation von Entsorgung bzw. Verkauf von nicht mehr benötigten F&E Materialien
  7. Unterstützung bei Neuorganisation der F&E Räume
  8. Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im F&E Betrieb gemeinsam mit dem Team vor Ort
  9. Unterstützung des Buchhaltungsteams bei Rechnungen und Zahlungen - Ablagetätigkeiten
  10. Organisation von Veranstaltungen, die unsere Unternehmenskultur im Wachstum unterstützen
  11. Unterstützung des Teams bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Es wäre ideal, wenn du folgende Kompetenzen mitbringst

  • Berufserfahrung in einem Büro- oder Betriebsumfeld
  • Freude daran, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Motivation, unsere Vision eines positiven Arbeitsumfeldes für alle zu unterstützen
  • Offene Kommunikation, um Kollegen zu motivieren und diese Vision zu unterstützen
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau

Noch besser wäre

  • Berufserfahrung im Umgang mit Finanzen oder in der Zahlungsabwicklung
  • Erfahrung in der Arbeit in einem jungen und schnell wachsenden Unternehmen

Was wir dir bieten

  • Einflussnahme in unserer schnell wachsenden Organisation
  • Ein hohes Maß an Freiheit bei der Durchführung deiner Projekte
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
  • Unternehmensrabatte für eine Vielzahl von Marken
Teilzeitbeschäftigung (12 Stunden pro Woche). Zur Anwendung kommt der Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie. Die Überzahlung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.
Über die go-e GmbH
Die go-e GmbH ist ein schnell wachsendes, erfolgreiches Unternehmen im Bereich der E-Mobilität und befindet sich auf dem Weg vom Start-up zum international anerkannten Player. Von unserem Hauptsitz in Kärnten aus haben wir bereits in rund 20 Länder Europas expandiert. Mit mutigen Ideen rund um unsere Leidenschaft für innovative E-Mobilitätslösungen etablieren wir schon heute Zukunftstechnologien. Als Green-Tech-Unternehmen sind uns umweltbewusste Prozesse besonders wichtig, weshalb wir sie in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen. Die go-e Mitarbeiter tragen mit ihrer Persönlichkeit zum guten Betriebsklima bei, und ihre Individualität ist eine Grundlage für unseren gemeinsamen Erfolg.

 

go-e does not accept unsolicited referrals or resumes from any source other than directly from candidates. Submitting referrals or resumes by anyone other than a candidate directly to go-e will be deemed gratuitous. The company will not to be obligated to pay any fees that may incur if the candidate is hired.

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