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go-e ist ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich der E-Mobilität. Wir haben uns von einem kleinen Startup zu einem erfolgreichen Unternehmen mit Standorten in Österreich sowie Deutschland entwickelt und vertreiben unsere Produkte mittlerweile in rund 20 Ländern Europas. Als Green-Tech-Unternehmen sind uns umweltbewusste Prozesse besonders wichtig, weshalb wir diese in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen. Die go-e Beschäftigten tragen mit Ihrer Persönlichkeit zum guten Betriebsklima bei. Ihre Individualität ist ein Fundament für unseren gemeinsamen Erfolg. Bewirb dich und werde Teil unseres großartigen Teams!

Sales Project Manager (m/w/d)

Standort
Feldkirchen
Abteilung
Sales
Berufsart
Full-time

Bei go-e verfolgen wir seit Beginn an mit viel Leidenschaft und Kraft die Entwicklung unserer Vision. Wir bewegen uns auf einem Gebiet, das von Aufbruch und Wachstum geprägt ist und viel Eigenverantwortung und kreative Lösungsfindung verlangt. Auf unserer Reise in Richtung Energiewende ist die Mischung aus Innovation und Sicherheit, Regionalität und Internationalität, Selbstverwirklichung und Professionalität der ideale Treibstoff für unser gemeinsames Wachstum. Werden Teil des Teams, das die Zukunft innovativer Ladelösungen für die E-Mobilität gestaltet!

Dein Aufgabengebiet

  1. Aufbau der Marktpräsenz in einem neu zu erschließenden Vertriebsgebiet durch Gewinnung neuer Kunden, Vertriebs- und Marktpartner sowie Netzwerkpflege
  2. Übernahme und Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Neukundenakquise, inkl. technische Abstimmung, Angebotserstellung, Preisverhandlung, Angebotsverfolgung und Vertragsabschluss
  3. Beratung des Kunden in Hinblick auf die wirtschaftlich und technisch optimale Lösung
  4. Klärung des Projektumfangs und Festlegung der Angebotsstrategie sowie Preisfindung und Kostenkalkulation
  5. Konzeption/Planung von maßgeschneiderten Ladestation Anlagen
  6. Kommunikation mit Kunden, Objektaufnahmen vor Ort und Koordinierung der technischen und kaufmännischen Angebotsbearbeitung unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen hinsichtlich Preis und Lieferzeit, Lieferumfang und Technik
  7. Aufbau eines Netzwerkes in Organisationen, Verbänden, Vertriebspartnern und Herstellern von Ladestationen
  8. Analyse relevanter Potentialkunden-, markt- und wettbewerbsbezogenen Informationen und Ableiten von Maßnahmen zur Erreichung der gesetzten Ziele und Strategien
  9. Abstimmung mit relevanten Stakeholdern und Bereichen 

Es wäre ideal, wenn du folgende Kompetenzen mitbringst

  • Projektvertrieb Erfahrung mit Projektverantwortung
  • Erfahrung im Bereich Außendienst inkl. Bestandskundenmanagement und Neukundengewinnung
  • Abschluss einer technischen Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder Gebäudetechnik (HTL-Matura oder Uni/FH) oder fundierter technischer Hintergrund bzw. Kenntnissen und entsprechender Erfahrung
  • Freude am aktiven Kundenkontakt
  • Kaufmännisches Grundverständnis
  • Teamorientierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft

Noch besser wäre

  • Erfahrung auf dem Gebiet der EV-Ladelösungen

Was wir dir bieten

  • Einflussnahme in unserer schnell wachsenden Organisation
  • Ein hohes Maß an Freiheit bei der Durchführung deiner Projekte
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
  • Unternehmensrabatte für eine Vielzahl von Marken
  • Haustierfreundliches Arbeitsklima
Zur Anwendung kommt der Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie. Die Überzahlung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.
Über die go-e GmbH
Die go-e GmbH ist ein schnell wachsendes, erfolgreiches Unternehmen im Bereich der E-Mobilität und befindet sich auf dem Weg vom Start-up zum international anerkannten Player. Von unserem Hauptsitz in Kärnten aus haben wir bereits in rund 20 Länder Europas expandiert. Mit mutigen Ideen rund um unsere Leidenschaft für innovative E-Mobilitätslösungen etablieren wir schon heute Zukunftstechnologien. Als Green-Tech-Unternehmen sind uns umweltbewusste Prozesse besonders wichtig, weshalb wir sie in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen. Die go-e Mitarbeiter tragen mit ihrer Persönlichkeit zum guten Betriebsklima bei, und ihre Individualität ist eine Grundlage für unseren gemeinsamen Erfolg.
 

go-e does not accept unsolicited referrals or resumes from any source other than directly from candidates. Submitting referrals or resumes by anyone other than a candidate directly to go-e will be deemed gratuitous. The company will not to be obligated to pay any fees that may incur if the candidate is hired.

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go-e akzeptiert keine unaufgeforderten Empfehlungen oder Lebensläufe aus anderen Quellen als direkt von Bewerber:innen. Die Übermittlung von Empfehlungen oder Lebensläufen an go-e, die nicht direkt von Bewerbern stammen, wird als unentgeltlich angesehen. Das Unternehmen ist nicht verpflichtet, Gebühren zu zahlen, die im Falle einer Einstellung von Bewerber:innen anfallen.

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